Invest-NL Amsterdam

Invest-NL is in 2019 door de overheid opgericht om kansrijke ondernemers te helpen Nederland duurzamer en innovatiever maken. Nieuwe huisvesting voor de organisatie werd gevonden in kantoorgebouw Q-Port in Amsterdam Sloterdijk waar 1550 m² wordt gehuurd voor ca. 70 werkplekken. Ons team, in samenwerking met REDEPT en EPEA, was betrokken bij het ontwerp en de inrichting van het nieuwe kantoor. 

Onder leiding van Wouter Bos begeleiden de medewerkers van Invest-NL innovatieve scale-ups en organisaties die zich bezighouden met de energietransitie. Ze financieren projecten en ondernemingen met een focus op Elektrificatie en Energie, Gebouwde Omgeving, Agrifood, Circulaire Economie en Industriële Technologieën. Investeren in kansrijke ondernemingen en projecten die beogen Nederland duurzamer en innovatiever te maken. 

Duurzaam
Voor de nieuwe huisvesting en werkplekinrichting is goed gekeken naar duurzame oplossingen in ontwerp en materiaalkeuzes, in nauwe samenwerking met de C2C specialisten van EPEA, part of Drees & Sommer. De oplevering vond plaats net voordat de coronacrisis intrad en medewerkers konden maar kort profiteren van hun nieuwe, inspirerende werkplek. Invest-NL heeft Drees & Sommer gevraagd op basis van de geldende coronamaatregelen tijdelijke aanpassingen door te voeren in de nieuwe huisvesting zodat een deel van de medewerkers alsnog veilig naar kantoor kan komen. 

Veilig naar kantoor
Ons team van FM en UX consultants hebben het volledige kantoor in kaart gebracht en alle touchpoints benoemd en geëvalueerd. Vanuit vijf aandachtsgebieden (Space, Services, Technology, Image & Brand, People & Behavior) zijn aanpassingen voor de touchpoints opgesteld waardoor medewerkers veilig naar kantoor kunnen met behoud van een positieve gebruikerservaring. De genomen maatregelen benadrukken de positieve kant van het verhaal: wat mag wél? Welke plekken mogen wél gebruikt worden? Ongebruikte stoelen zijn in de opslag geplaatst. Op bureaus die niet gebruikt worden zijn planten geplaatst. Alle signing om routes en gedragsregels aan te geven, is in de huisstijl van de organisatie opgezet. Hierdoor mengen de toevoegingen goed met het ontwerp van het nieuwe kantoor.