Stuttgart, 04.07.2024. Prof. Dr.-Ing. Hans Sommer (82) erhielt gestern den Gründerpreis 2024 des Sparkassenverbandes Baden-Württemberg – Kategorie Lebenswerk.

Wirtschaftsministerin Dr. Nicole Hoffmeister-Kraut und Sparkassenpräsident Dr. Matthias Neth würdigten bei der gestrigen Veranstaltung vor allem den unermüdlichen Einsatz für eine nachhaltigere Bauweise, die Hans Sommer bis heute vorantreibt. „Als Ingenieur waren Sie früh auf der Suche nach ganzheitlichen Lösungen. Sie haben Gebäude geschaffen, die architektonisch begeistern, aber auch energieeffizient und funktional sind – Räume, in denen Menschen gerne zusammenarbeiten und in denen also im doppelten Sinne „das Klima stimmt“, so Dr. Matthias Neth in seiner Laudatio.

Ökologischen Fortschritt, wirtschaftlichen Erfolg und soziale Faktoren unter einen Hut bringen

Warum die Kreisparkasse Böblingen Hans Sommer nominierte, dazu erklärt der Vorstandsvorsitzende Michael Fritz: „Unsere Welt braucht Menschen mit Visionen. Gerade in einer sehr schnelllebigen Zeit, in der sich Technologien rasant ändern, ist das enorm wichtig. Hans Sommer ist so ein Mensch. Wie sich ökologischer Fortschritt, wirtschaftlicher Erfolg und soziale Faktoren unter einen Hut bringen lassen, das hat er als Unternehmenslenker von Drees & Sommer vorgemacht. Für Menschen, die nachhaltig etwas aufbauen wollen, sind wir gerne der Finanzpartner, der den Weg gemeinsam mit ihnen geht.“

Seit mehr als 50 Jahren prägt Hans Sommer das auf Infrastruktur, Bau und Immobilien spezialisierte Beratungsunternehmen Drees & Sommer SE mit Hauptsitz in Stuttgart in unterschiedlichen Funktionen: Als Gründer, Geschäftsführer, Vorstand, als Vorsitzender des Aufsichtsrates und aktuell als Ehrenvorsitzender ist er bei den Mitarbeitenden als ein Unternehmer der alten Schule ohne Allüren oder Arroganz beliebt. Noch heute ist das Buch „Projektmanagement von Großbauten“ von Hans Sommer ein Klassiker bei den baubezogenen Studiengängen.

Agilität in der Drees & Sommer-Unternehmens-DNA

Das Beratungsunternehmen Drees & Sommer wuchs seit Hans Sommers Einstieg 1971 von 3 Mitarbeitern in Stuttgart auf aktuell knapp 6.500 Mitarbeitende an mehr als 63 internationalen Standorten mit einem Umsatz von rund 900 Mio. Euro im Jahr 2023. „Große Projekte wie der Potsdamer Platz in Berlin oder das Mercedes-Benz Museum in Stuttgart tragen die Handschrift Hans Sommers. An jedes Projekt, das er begleitet hat, hatte er den Anspruch, für den jeweiligen Kunden ein innovatives und wirtschaftliches Gebäude zu entwickeln. Was heute neudeutsch als Agilität bezeichnet wird, das hat uns Hans Sommer in die Unternehmens-DNA gelegt und das ist bis heute die Maxime unseres Handelns“, sagt Drees & Sommer-Vorstand Steffen Szeidl.

Bei Agilität geht es im Kern um die Fähigkeit eines Unternehmens, schnell und flexibel auf neue Herausforderungen und veränderte Rahmenbedingungen zu reagieren. „Bei Drees & Sommer spiegelt sich das in den unterschiedlichsten Bereichen: In der Erschließung neuer Märkte, dem Aufbau strategischer Partnerschaften, der gezielten Weiterentwicklung zukunftsweisender Leistungsbilder für unsere Kunden und nicht zuletzt in der nachhaltigen Transformation unserer eigenen Organisation“, so Szeidl.

Ein Interview und eine ausführliche Vita von Hans Sommer gibt es hier:

Interview Hans Sommer (dreso.com)

Stuttgart, 04.07.2024. Prof. Dr.-Ing. Hans Sommer (82) erhielt gestern den Gründerpreis 2024 des Sparkassenverbandes Baden-Württemberg – Kategorie Lebenswerk.

Wirtschaftsministerin Dr. Nicole Hoffmeister-Kraut und Sparkassenpräsident Dr. Matthias Neth würdigten bei der gestrigen Veranstaltung vor allem den unermüdlichen Einsatz für eine nachhaltigere Bauweise, die Hans Sommer bis heute vorantreibt. „Als Ingenieur waren Sie früh auf der Suche nach ganzheitlichen Lösungen. Sie haben Gebäude geschaffen, die architektonisch begeistern, aber auch energieeffizient und funktional sind – Räume, in denen Menschen gerne zusammenarbeiten und in denen also im doppelten Sinne „das Klima stimmt“, so Dr. Matthias Neth in seiner Laudatio.

Ökologischen Fortschritt, wirtschaftlichen Erfolg und soziale Faktoren unter einen Hut bringen

Warum die Kreisparkasse Böblingen Hans Sommer nominierte, dazu erklärt der Vorstandsvorsitzende Michael Fritz: „Unsere Welt braucht Menschen mit Visionen. Gerade in einer sehr schnelllebigen Zeit, in der sich Technologien rasant ändern, ist das enorm wichtig. Hans Sommer ist so ein Mensch. Wie sich ökologischer Fortschritt, wirtschaftlicher Erfolg und soziale Faktoren unter einen Hut bringen lassen, das hat er als Unternehmenslenker von Drees & Sommer vorgemacht. Für Menschen, die nachhaltig etwas aufbauen wollen, sind wir gerne der Finanzpartner, der den Weg gemeinsam mit ihnen geht.“

Seit mehr als 50 Jahren prägt Hans Sommer das auf Infrastruktur, Bau und Immobilien spezialisierte Beratungsunternehmen Drees & Sommer SE mit Hauptsitz in Stuttgart in unterschiedlichen Funktionen: Als Gründer, Geschäftsführer, Vorstand, als Vorsitzender des Aufsichtsrates und aktuell als Ehrenvorsitzender ist er bei den Mitarbeitenden als ein Unternehmer der alten Schule ohne Allüren oder Arroganz beliebt. Noch heute ist das Buch „Projektmanagement von Großbauten“ von Hans Sommer ein Klassiker bei den baubezogenen Studiengängen.

Agilität in der Drees & Sommer-Unternehmens-DNA

Das Beratungsunternehmen Drees & Sommer wuchs seit Hans Sommers Einstieg 1971 von 3 Mitarbeitern in Stuttgart auf aktuell knapp 6.500 Mitarbeitende an mehr als 63 internationalen Standorten mit einem Umsatz von rund 900 Mio. Euro im Jahr 2023. „Große Projekte wie der Potsdamer Platz in Berlin oder das Mercedes-Benz Museum in Stuttgart tragen die Handschrift Hans Sommers. An jedes Projekt, das er begleitet hat, hatte er den Anspruch, für den jeweiligen Kunden ein innovatives und wirtschaftliches Gebäude zu entwickeln. Was heute neudeutsch als Agilität bezeichnet wird, das hat uns Hans Sommer in die Unternehmens-DNA gelegt und das ist bis heute die Maxime unseres Handelns“, sagt Drees & Sommer-Vorstand Steffen Szeidl.

Bei Agilität geht es im Kern um die Fähigkeit eines Unternehmens, schnell und flexibel auf neue Herausforderungen und veränderte Rahmenbedingungen zu reagieren. „Bei Drees & Sommer spiegelt sich das in den unterschiedlichsten Bereichen: In der Erschließung neuer Märkte, dem Aufbau strategischer Partnerschaften, der gezielten Weiterentwicklung zukunftsweisender Leistungsbilder für unsere Kunden und nicht zuletzt in der nachhaltigen Transformation unserer eigenen Organisation“, so Szeidl.

Ein Interview und eine ausführliche Vita von Hans Sommer gibt es hier:

Interview Hans Sommer (dreso.com)

Stuttgart, 04.07.2024. Prof. Dr.-Ing. Hans Sommer (82) erhielt gestern den Gründerpreis 2024 des Sparkassenverbandes Baden-Württemberg – Kategorie Lebenswerk.

Wirtschaftsministerin Dr. Nicole Hoffmeister-Kraut und Sparkassenpräsident Dr. Matthias Neth würdigten bei der gestrigen Veranstaltung vor allem den unermüdlichen Einsatz für eine nachhaltigere Bauweise, die Hans Sommer bis heute vorantreibt. „Als Ingenieur waren Sie früh auf der Suche nach ganzheitlichen Lösungen. Sie haben Gebäude geschaffen, die architektonisch begeistern, aber auch energieeffizient und funktional sind – Räume, in denen Menschen gerne zusammenarbeiten und in denen also im doppelten Sinne „das Klima stimmt“, so Dr. Matthias Neth in seiner Laudatio.

Ökologischen Fortschritt, wirtschaftlichen Erfolg und soziale Faktoren unter einen Hut bringen

Warum die Kreisparkasse Böblingen Hans Sommer nominierte, dazu erklärt der Vorstandsvorsitzende Michael Fritz: „Unsere Welt braucht Menschen mit Visionen. Gerade in einer sehr schnelllebigen Zeit, in der sich Technologien rasant ändern, ist das enorm wichtig. Hans Sommer ist so ein Mensch. Wie sich ökologischer Fortschritt, wirtschaftlicher Erfolg und soziale Faktoren unter einen Hut bringen lassen, das hat er als Unternehmenslenker von Drees & Sommer vorgemacht. Für Menschen, die nachhaltig etwas aufbauen wollen, sind wir gerne der Finanzpartner, der den Weg gemeinsam mit ihnen geht.“

Seit mehr als 50 Jahren prägt Hans Sommer das auf Infrastruktur, Bau und Immobilien spezialisierte Beratungsunternehmen Drees & Sommer SE mit Hauptsitz in Stuttgart in unterschiedlichen Funktionen: Als Gründer, Geschäftsführer, Vorstand, als Vorsitzender des Aufsichtsrates und aktuell als Ehrenvorsitzender ist er bei den Mitarbeitenden als ein Unternehmer der alten Schule ohne Allüren oder Arroganz beliebt. Noch heute ist das Buch „Projektmanagement von Großbauten“ von Hans Sommer ein Klassiker bei den baubezogenen Studiengängen.

Agilität in der Drees & Sommer-Unternehmens-DNA

Das Beratungsunternehmen Drees & Sommer wuchs seit Hans Sommers Einstieg 1971 von 3 Mitarbeitern in Stuttgart auf aktuell knapp 6.500 Mitarbeitende an mehr als 63 internationalen Standorten mit einem Umsatz von rund 900 Mio. Euro im Jahr 2023. „Große Projekte wie der Potsdamer Platz in Berlin oder das Mercedes-Benz Museum in Stuttgart tragen die Handschrift Hans Sommers. An jedes Projekt, das er begleitet hat, hatte er den Anspruch, für den jeweiligen Kunden ein innovatives und wirtschaftliches Gebäude zu entwickeln. Was heute neudeutsch als Agilität bezeichnet wird, das hat uns Hans Sommer in die Unternehmens-DNA gelegt und das ist bis heute die Maxime unseres Handelns“, sagt Drees & Sommer-Vorstand Steffen Szeidl.

Bei Agilität geht es im Kern um die Fähigkeit eines Unternehmens, schnell und flexibel auf neue Herausforderungen und veränderte Rahmenbedingungen zu reagieren. „Bei Drees & Sommer spiegelt sich das in den unterschiedlichsten Bereichen: In der Erschließung neuer Märkte, dem Aufbau strategischer Partnerschaften, der gezielten Weiterentwicklung zukunftsweisender Leistungsbilder für unsere Kunden und nicht zuletzt in der nachhaltigen Transformation unserer eigenen Organisation“, so Szeidl.

Ein Interview und eine ausführliche Vita von Hans Sommer gibt es hier:

Interview Hans Sommer (dreso.com)